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Après plus de 20 ans d’expériences dans différents postes de management et d’expertise dans la culture et la formation, que ce soit au niveau fédéral ou cantonal, je m’engage avec passion et rigueur au service de collectivités publiques, d’organisations, d’institutions et d’actrices et d’acteurs culturels qui souhaitent renforcer ou faire évoluer leurs stratégies.

Fermement convaincue par les frictions constructives entre expériences pratiques et théorie, je propose une expertise fondée sur la recherche scientifique, et enrichie par une connaissance « de l’intérieur » du milieu culturel.

Nous l’observons tous : depuis le COVID-19, le monde autour de nous évolue : le changement climatique, la digitalisation en cours, les conflits armés qui se multiplient, les questions de santé mentale, parmi d’autres, bouleversent le monde de la culture et nous invite à agir. Face à ces défis, nous devons urgemment repenser les organisations culturelles ainsi que les politiques culturelles.

En tant que consultante, je fais appel à toute une palette d’outils de facilitation, ludiques et surprenants, pour susciter un alignement aussi profond que possible entre les valeurs de l’organisation, sa structure (organisation et gouvernance) et les contenus qu’elle propose.

Je me spécialise dans les sujets suivants :

• Encourager la santé mentale dans la culture par des workshops et des réflexions stratégiques ;
• Faciliter, soit aider une organisation ou un groupe à identifier et résoudre des problématiques, définir une stratégie et aligner toutes les facettes de l’organisation sur cette stratégie (valeur, culture d’entreprise, contenus)
• Accompagner les collectivités publiques dans la définition des politiques culturelles en résonance avec les problématiques concrètes du terrain.

Vous trouverez toutes les informations sur mes prestations sur la page correspondante. Je me réjouis d’échanger avec vous sur vos besoins !